서울시, 중장년의 새로운 시작을 위한‘서울런4050’우수사례 공모전 성료

- 서울시50플러스재단, 중장년 집중지원 ‘서울런4050’ 사업 참여 우수사례 15선 선정, 시상

- 새로운 일 기회 제공하는 인턴십, 직업훈련, 창업컨설팅 등 통한 인생 전환·변화 사례 발굴

- 12일(목) 시상식 개최하고 최우수상 100만 원 등 상금 수여…사례 콘텐츠 온라인 공개
 

□ 서울시(서울특별시장 오세훈)가 중장년의 새로운 시작을 돕기 위해 추진하고 있는 ‘서울런4050’ 사업의 일환으로, 사업 참여자를 대상으로 한 우수사례 공모전 시상식이 12일 서울시50플러스재단에서 개최되었다. 이번 시상식에서는 새로운 일자리를 통해 활력을 찾고 성장을 이룬 15명의 사례가 최종 선정되어 주목받았다.

□ 서울시50플러스재단(대표이사 강명, 이하 재단)은 중장년 세대의 성공적인 사례를 발굴하고 확산하기 위해 지난해부터 “내 인생의 체인지업”이라는 주제로 공모전을 개최해 왔다. 올해 열린 2회 행사에는 총 87편의 수기가 접수되었으며, 그중 15편이 최종적으로 선정되었다.

○ 재단은 전환기 중장년의 일자리, 경력설계, 직업훈련 등을 집중지원하는 ‘서울런4050’ 사업을 서울 전역에서(서부, 중부, 남부, 북부, 동부의 5개 캠퍼스 및 동작, 영등포 등 13개 센터) 운영하고 있다.

○ 제2회 우수사례 수기 공모전은 지난 10월 14일(월)~10월 31일(목)까지 진행되었다. 시상식은 12월 12일(목), 마포구 공덕동에 위치한 서울시50플러스재단에서 개최되었으며 최종 우수사례로 선정된 15명이 수상했다.

□ 이번 공모전에는 사업 2년 차를 맞이하여 더욱 다양해진 ‘서울런4050’ 사업과 연계한 중장년 일자리 지원사업(인턴십, 채용설명회 등), 40대 특화사업, 직업훈련, 가치동행일자리 등 다양한 사업에 참여한 사례들이 접수되었다.

□ 퇴직 후 인턴십이나 직업훈련을 통해 새로운 분야로 재취업에 성공한 사례, 40대 특화교육을 수료한 후 직업전환에 성공한 사례, 경력 단절 후 취업 컨설팅을 통해 N잡러의 삶을 살고 있는 사례 등, 각기 다른 배경을 가진 중장년들이 새로운 삶의 성장과 변화를 이루어냈다.

○ 시상식에 참여한 최우수상 수상자 홍재현 씨(53세)는 “인턴으로 근무하며 실무를 경험할 수 있다는 것이 직업전환을 위한 최고의 기회가 될 수 있을 거라 생각했다”며, “일단 가까운 캠퍼스에 한 번 가서 구경이라도 하며, 나의 동년배들이 만들어 내는 역동성을 느껴보라고 권하고 싶다”는 소회를 밝혔다.

○ 우수상을 수상한 조수연 씨(48세)는 “새로운 일을 시작한 후 아이들이 ‘엄마가 존경스럽다. 놓지 않아서’라고 말한다”며, “경력이 단절되었더라도 일단 배우고, 사회 변화도 느껴보며 내가 관심 있는 것부터 찾아보라”고 전했다.

□ 재단은 공모전을 통해 선정된 우수사례에 대해 최우수상(1명) 100만 원, 우수상(5명) 50만 원, 장려상(9명) 20만 원의 상금을 수여했다. 선정된 사례들은 별도의 스토리텔링 콘텐츠로 제작되어 50+포털(www.50plus.or.kr)에서 언제든지 열람할 수 있도록 배포할 예정이다.

□ 강명 서울시50플러스재단 대표이사는 “이번 공모전을 통해 중장년 세대가 가진 가능성과 저력을 다시금 확인할 수 있었다”며, “내년에는 이를 바탕으로 다양한 일자리 수요에 맞춰 더 많은 중장년 세대가 ‘좋은 일자리’로 새로운 활력을 찾을 수 있도록 적극 지원하겠다”고 밝혔다.