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2018-11-01
<해외50+동향> 필그림 플레이스는 미국 서부에 있는 작은 도시인 클레어몬트에 위치한다. 은퇴한 기독교 목회자들이 모여 산다. 지금은 법적으로 캘리포니아 주 정부의 승인도 받은 시니어 돌봄 및 주거 시설이다. 본 글에서는 필그림 플레이스에 대하여 자세히 소개한다.
2018-11-01
필그림 플레이스는 생태적 공동체를 지속적으로 이어가기 위해 고민하고 실천하는 커뮤니티이다. 자치와 자조 활동, 페스티벌, 세대교류 프로그램 등을 통해 시니어 은퇴 커뮤니티의 새로운 모델을 만들겠다는 목표를 가지고 있다. 이는 성숙한 시민 공동체의 형성에 시사점을 준다.
2018-11-01
<해외50+동향> 본 글에서는 싱가포르에서 활동하는Montfortcare의 Good Life!와 KhooTeck Puat 병원의Wellness Kampung 프로그램을 설명한다. 식사 제공뿐만이 아니라 지역사회의 소통을 돕는 역할을 하는 이 사례들은 한국의 서비스에도 적용할 수 있을 것이다.
2018-11-01
<해외50+동향> 싱가포르에서는 지역 커뮤니티가 매우 중요하다. 커뮤니티들은 서비스를 제공하고 고령자 간의 네트워크 구축, 통합을 돕는 역할을 한다. 대표적으로 가족서비스센터와 라이언스 비프렌더스가 있다. 본 글에서는 두 커뮤니티의 서비스를 소개한다.
2018-10-01
<50+칼럼> 나이가 드는 것은 자연스러운 인생의 과정으로, 모든 사람이 피할 수 없는 일이다. 긍정적인 영향을 주는 타인과의 교류, 성숙한 방어기제, 건강한 생활습관, 일, 취미, 교육 등의 요소를 통해 더욱 발전적이고 만족스럽게 나이 들 수 있는 방법을 소개한다.
2018-10-01
<국내50+동향> 정부는 ‘생애경력설계’라는 프로그램을 도입해, 5060세대인 신중년층이 미리 후반부를 준비할 수 있도록 지원하고 있다. 생애경력설계 프로그램은 개인이 일하고 싶어 하는 연령까지 가능한 한 즐겁게 일할 수 있도록 자신의 가치를 찾고 역량을 높일 수 있는 발판을 마련해준다.
2018-10-01
<국내50+동향> 일과 학습 연계를 통한 중장년의 생애설계는 전 생애에 걸친 삶의 질 향상을 의미한다. 복지를 증진시킬 수 있는 선순환 구조를 만든다는 점에서 국가적으로도 중요한 역할을 한다. 본 글에서는 국내외의 생애설계 지원 정책 현황과 문제점을 파악하여 개선 과제를 제시한다.
2018-10-01
<국내50+동향> 전직지원서비스는 퇴직자를 지원하는 제도에서 재직자들을 교육하는 프로그램의 역할로 확대되는 중이다. 하지만 기업의 서비스는 아직 개인의 삶 전반보다는 재취업에 교육이나 컨설팅에 집중되어 있다. 이런 부분을 50+ 센터가 보완해준다면 퇴직자들의 삶의 질이 더욱 향상될 것이다.
2018-10-01
<서울시50+동향> 50+상담센터는 동년배 전문 컨설턴트들이 50+세대에게 생애설계 7대 영역 상담과 유용한 맞춤형 정보를 제공하는 곳이다. 1:1 전문 상담, 찾아가는 상담, 50+생애설계상담소 운영, 전문기관 연계 교육 상담 등의 활동을 통해 인생의 후반기를 계획하고 준비할 수 있도록 돕는다.
2018-10-01
<서울시50+동향> 국내에서 시행되고 있는 50+생애설계교육은 은퇴 후나 노후 대비에 중점을 두고 있다. 하지만 중년 세대는 사회적 관계를 늘리고 싶어하는 학습자가 많다. 따라서 서울시50플러스캠퍼스의 교육과정은 50+세대의 특성과 욕구를 반영한 생애설계적 관점을 구현하고자 한다.
2018-10-01
<서울시50+동향> 앙코르커리어센터는 전환교육 프로그램 운영을 통해 50+세대의 퇴직 후 인생 재설계를 지원한다. 본 글에서는 앙코르커리어 센터의 개념과 역할, 기존의 전직지원서비스와 앙코르커리어 전환교육의 차이점, 전환교육의 절차, 프로그램 구성과 향후 계획 등을 설명해준다.